情商低的人,在职场上会很难混吗为什么

　　情商低的人，在职场上会很难混吗？为什么？

　　职场就是社会的缩影，在职场中每天要跟不同的人接触，所以你的情商非常重要，如果你是一个低情商的人，那么你在职场的日子会非常苦难，如果你是一个高情商的人，那你在职场上会顺风顺水，更容易的成功。

　　在职场上一定要学会和人打交道，能顺利地处理好人际关系，和同事的关系，和领导的关系，和客户的关系，没有会愿意和低情商的人去相处，因为不知道他会说出什么，可能下一句就会得罪人。

　　1.嘴上不饶人

　　情商低的人一般都不大会说话，有的表现为不会夸人。他们说出的话，总是会让气氛变得很尴尬。

　　而另外一些人他们则是嘴上太过强势，从来不肯服输，这种不饶人的说话方式肯定会得罪不少人，这就是明显的情商低。

　　2.做事情太轴

　　情商高的人一般都比较灵活变通，他们绝对不会钻牛角尖，而低情商的人就不一样了，他们特别的一根筋，做事情事情还非常的轴。

　　和这样的人相处，其他的人会非常累，尤其在工作中。太轴的人会给大家带来很多的阻力，当一个人总是令团队中其他人感到累或者吃力的时候，他的人缘肯定不会好。

　　毕竟谁也不是他的亲人，没有人愿意为他的失误或者脾气承担后果。

　　3.太斤斤计较

　　做人应该宽容大度一点，如果你足够宽容大度的话，你就会和其他的人相处得很好，毕竟人非圣贤孰能无过。

　　每个人或多或少都会有一点小瑕疵，包容别人其实是每一个人人生中的必修课。如果你一点都不能包容别人，对任何事情都斤斤计较的话，那么只能说你这个人有点刻薄。

　　一般来说，人们都不大愿意接近刻薄的人，因为就会让人心里感到非常压抑。本来生活和工作已经够苦了，何必要选择让自己不舒服的人做朋友呢？

　　嘴上不饶人、做事情太轴、太斤斤计较，这三件事你做过吗？如果你经常做的话，肯定是一个情商低的人，希望你早点认识到自己的不足，改正过来，不至于让自己吃更多的亏。

　　

感觉自己在职场中情商太低了,是不是应该少说话比较好

　　无论是在生活中，婚姻家庭还是在工作场所，谈话都非常重要，情感业务太低，只能靠后天弥补了！总结几种改善情商的技能方法，我希望可以帮到每个人。

　　第一，注意口语

　　如果你说得太直截了当，你会忘记你的思想，特别是一些敏感的词语，你只会是你自己，很容易引起别人的恶心。

　　在工作场所，如果领导者喜欢看到血液，你不能直接谈论自己的想法，你可以改变谈话和态度的方式，避免转向角度。

　　如果领导者喜欢与委婉士交谈，他们会制作一个比喻，讲故事，并参考桑树！

　　当然，没有人可以和所有的事情交谈，因为情绪会不知不觉地说自己的想法。但谈话太直截了当，太伤了，太伤了，真的是没有契约，这个人最好不要打交道！

　　有一个同事，有人送她一个手工制作的肥皂，她说和其他同事说：“所以便宜的事情，我会洗我的丈夫。”

　　结果被传递到送她的东西的耳朵。这个男人很伤心：“这是我在比赛中收到的礼物之一，总共只有三个肥皂，我将无法使用它。她上次看到了我的朋友，我觉得肥皂的形状是别致的，我看不到它。我必须给她很长一段时间。我故意送她，呵呵！“

　　第二，互相认识

　　我怎么能相互认识？根据另一方和压力绩效，推测对方的心理学和特征。

　　同事可以深吗？需要看看同事的特征。

　　有些同事善良和可爱，值得性别；一些背叛，小心；一些小人物，更多的准备；有些同事不应该说这少待处理.

　　在与团队与团队讨论目标时，有必要根据想法的心理学考虑措辞。为了使双方的好处往往是一致的，您将领先履行您的职责。如果你不想这样做，你可以到达你的去。

　　第三，让对方的精神舒适

　　无论是与家人和朋友在一起，还是与团队，下属，领导，鼓舞人心的“认可”是非常必要的，尽管它不保证100％有效，但至少不会让它不愉快。几乎每个人都希望被你所要做的事情自我认可或批准，你需要比其他人更重要。

　　激励另一方的“认可的欲望”，即心理上的“可敬的需求”。

　　得到一些人的认可，很多人都会有希望的愿望，无论是在家，学校在工作场所很有帮助！和人际关系也将改善。

　　不要将另一方的“认可的欲望”阵列，如何谈论，如何说话。

　　

情商偏低的人如何在职场上存活

　　1.提高自己的人际交往能力，在职场上生存，我们难免会跟不同的人打交道，有时候，如果沟通不好的话，就会很容易得罪一些人。因此，对于一个低情商的人，提高自己的人际交往能力就显得非常重要了，在日常的工作中，只有协调好人际关系，才能让自己站稳脚跟；

　　2.学会更加理性的思考，很多人在做事的时候，往往会头脑一热，意气用事，不经过大脑思考，往往就会做出一些冲动鲁莽的事情来，最后会给自己带来严重的后果。因此，在做事的时候，不妨三思而后行，经过理性的思考和判断以后，才能够做出正确的选择；

　　3.学会更加主动，在工作当中，经常会有一些人，总是等着别人来给自己安排工作，不然的话就会不知道自己要干什么。这就是一种不主动的表现，在工作中，如果不学会主动的话，不仅会给团队带来不良的后果，给公司也会带来一个不好的印象；

　　4.不断拓展自己的视野，在成长的过程中，由于自己的年轻任性、不计后果等，往往会走很多的弯路，掉进人生的陷阱之中，这是不可避免的。每个人都会经历一个从幼稚到成熟的过程，只有经历了很多的事情以后，才会让自己更加成熟，每一个阶段，都会有不同的感悟；

　　5.不断提高自己的能力，在激烈的社会生活中，要想让自己在职场上站稳脚跟，就要不断提高自己的实力。因为，实力才是硬道理，没有一技之能和特长的人，是很难在社会中生存的。因此，在工作之余，每天要及时给自己充电，这样才能紧跟时代步伐，让自己更加强大；

　　6.保持一个良好的心态，在工作和生活中，我们难免会遇到一些不顺心的事情，如果把情绪随意写在脸上的话，不仅对自己无益，也会给别人造成不良的影响。因此，拥有一个良好的心态，对每个人来说都是非常重要的，只有保持良好的心态，才能勇敢的面对生活；

　　7.提高自己的团队协调能力，在二十一世纪，光靠个人单打独斗已经远远不行了，和团队相比，是缺乏优势的。在公司里，每个人都会在团队中工作，只有提高自己的团队协调能力，配合团队做好工作，才能发挥出巨大的能量，创造奇迹；

　　8.学会不断总结，在人生当中，我们难免会遇到挫折和苦难，如果不吸取教训，及时总结的话，就很容易重蹈覆辙。因此，在成长的过程中，做好总结是非常重要的，不仅可以提高自己的能力，拓展自己的视野，也能够丰富自己的阅历，让自己变得更加成熟。

　　要想在职场上生存，走的更长远一些的话，必须要遵守和熟悉职场的规则，这样才能让自己少走弯路，成长的更快。

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